Text copied to clipboard!
Cím
Text copied to clipboard!HR alkalmazásfejlesztő
Leírás
Text copied to clipboard!
Olyan HR alkalmazásfejlesztőt keresünk, aki szenvedéllyel fejleszt és optimalizál vállalati emberi erőforrás menedzsment rendszereket. Feladatai közé tartozik a HR folyamatok digitalizálása, új funkciók tervezése és implementálása, valamint a meglévő rendszerek karbantartása és továbbfejlesztése. Az ideális jelölt képes együttműködni HR szakemberekkel, hogy megértse az üzleti igényeket, és ezek alapján hatékony, felhasználóbarát megoldásokat hozzon létre. Fontos, hogy naprakész legyen a legújabb technológiákban, és képes legyen agilis környezetben dolgozni. A pozíció magában foglalja a rendszerintegrációkat, adatbiztonsági szempontok figyelembevételét, valamint a felhasználói visszajelzések alapján történő fejlesztéseket. A HR alkalmazásfejlesztőnek részt kell vennie a tesztelési folyamatokban, dokumentáció készítésében, valamint a felhasználók támogatásában is. Elvárás a problémamegoldó képesség, a precizitás, valamint a folyamatos tanulás iránti elkötelezettség. A munkakör lehetőséget kínál arra, hogy közvetlenül hozzájáruljon a vállalat digitális átalakulásához, és innovatív HR megoldásokkal támogassa a szervezet növekedését. Ha szereted a kihívásokat, és szívesen dolgoznál egy dinamikus, fejlődő csapatban, várjuk jelentkezésedet!
Felelősségek
Text copied to clipboard!- HR alkalmazások fejlesztése és karbantartása
- Új funkciók tervezése és implementálása
- Rendszerintegrációk megvalósítása
- Felhasználói igények felmérése és elemzése
- Tesztelési folyamatokban való részvétel
- Dokumentáció készítése és frissítése
- Adatbiztonsági előírások betartása
- Felhasználók támogatása és oktatása
- Hibák elemzése és javítása
- Folyamatos együttműködés a HR csapattal
Elvárások
Text copied to clipboard!- Felsőfokú informatikai végzettség vagy releváns tapasztalat
- Legalább 2 év szoftverfejlesztési tapasztalat
- HR rendszerek ismerete előnyt jelent
- Agilis fejlesztési módszertanok ismerete
- Jó problémamegoldó képesség
- Precizitás és megbízhatóság
- Kommunikációs készség magyarul és angolul
- Csapatmunkára való hajlandóság
- Gyors tanulási képesség
- Adatbiztonsági és adatvédelmi szabályok ismerete
Lehetséges interjú kérdések
Text copied to clipboard!- Milyen HR rendszerekkel dolgozott korábban?
- Milyen programozási nyelveket ismer?
- Volt már tapasztalata agilis fejlesztési környezetben?
- Hogyan kezeli a felhasználói visszajelzéseket?
- Milyen módszerekkel biztosítja az adatbiztonságot?
- Hogyan old meg egy váratlan technikai problémát?
- Milyen dokumentációs eszközöket használt eddig?
- Milyen tapasztalata van rendszerintegrációk terén?
- Hogyan tartja naprakészen szakmai tudását?
- Miért szeretne HR alkalmazásfejlesztőként dolgozni?
